Chercheur.e

Résumé de l’offre 

• Type de contrat : un an, renouvelable, à temps plein 
• Date prévue d’entrée en fonction : dès que possible 
• Période d’affichage : du 14 mars 2023 au 28 mars 2023 

• Comment postuler : envoyer un CV et une lettre de présentation à emplois@sdesj.org au plus tard le 28 mars 2023 
• Suivi : les entrevues de sélection auront lieu en continu dès le début de la période d’affichage 

Description de l’Observatoire des communautés noires du Québec 

Le Sommet socio-économique pour le développement des jeunes des communautés noires (SdesJ) est un réseau de plus 50 organismes dont la mission est de contribuer à l’essor économique et social du Québec, en se concentrant plus spécifiquement sur l’apport des jeunes des communautés noires.  

Dans le cadre de son plan stratégique de développement, le Sommet a mis sur pied un organe de recherche appelé l’Observatoire des communautés noires du Québec qui agit selon les cinq axes stratégiques suivants :  

• Recherche : Documenter et analyser les réalités socio-économiques des jeunes des communautés noires. 
• Formation : Soutenir les organismes et intervenants œuvrant avec les jeunes en leur fournissant des ressources permettant l’amélioration et la normalisation de leurs pratiques.  
• Mobilisation : Développer activement les communautés de pratique.  
• Vulgarisation et Communication : Favoriser l’accessibilité des connaissances sur les Afro-Québécois et son appropriation par la population québécoise.  
• Expérimentation : Soutenir une approche innovante de recherche et de développement socio-économique pour les jeunes des communautés noires. 

Mandat et tâches  

Sous la supervision de la Directrice de l’Observatoire des communautés noires du Québec et de la recherche, de concert avec les autres chercheur.e.s et avec l’appui des agent.e.s de recherche, vous serez en charge d’élaborer, de mettre en place et de réaliser les activités et les projets de recherche associés à une ou plusieurs des thématiques prioritaires suivantes : culture, économie, éducation, justice, santé et services sociaux. Plus précisément, vous aurez à mener à bien les tâches suivantes :   

• Animer les activités d’un ou plusieurs groupes de recherche constitués autour de la ou des thématiques prioritaires sous votre responsabilité.    
• Développer un plan de travail pour la réalisation des activités (mobilisation, formation) et projets de recherche associés à la ou aux thématiques prioritaires sous votre responsabilité. 
• Réaliser des recherches (conception des devis, collecte de données, analyse, rédaction des rapports, vulgarisation). 

• Travailler avec l’équipe des communications pour assurer la promotion des activités et la dissémination des résultats de recherche. 
• Participer à des événements publics pour promouvoir le travail de l’Observatoire. 
• Toute autre tâche connexe.  

Scolarité, expérience et compétences requises  

• Diplôme universitaire de troisième cycle en sciences humaines et sociales OU diplôme universitaire de deuxième cycle, avec une expérience professionnelle d’au moins 10 ans dans un domaine lié à l’une des thématiques prioritaires du programme de recherche de l’Observatoire (culture, économie, éducation, justice, santé et services sociaux) 
• Excellente capacité d’analyse, de synthèse, de rédaction et de communication orale en français 
• Capacité à lire en anglais   
• Maîtrise de la suite Microsoft Office 
• Rigueur, sens des responsabilités et sens du travail en équipe  

• Autonomie 

Atouts  

• Connaissance des enjeux liés aux communautés noires, aux jeunes en particulier 
• Expérience en gestion de projets de recherche 
• Expérience en recherche participative 

• Expérience de travail en contexte de diversité culturelle   
• Expérience de travail en milieu communautaire  
• Capacité à s’exprimer en anglais ou dans toute autre langue   
• Maîtrise de logiciels spécialisés pertinents pour le travail de l’Observatoire 

Conditions de travail 

• Contrat de travail d’un an, renouvelable, à temps plein (35 heures / semaine)  
• Horaire normal : 9h – 17h / possibilité de travail hybride (à Montréal au 3332, rue Jarry Est et en télétravail) 
• Salaire : selon la grille salariale de l’organisation (en cours de révision) 
• Congés et avantages sociaux compétitifs : assurances collectives – santé et dentaire (après la période de probation) ; 2 semaines de congés de fin d’année payées en plus des congés réguliers 

Candidature 

Toute personne intéressée par cette offre doit faire parvenir, par courrier électronique, son curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation au plus tard le 28 mars 2023, à emplois@sdesj.org. 

Nous vous remercions d’avance pour votre candidature, mais seules les personnes retenues pour la suite du processus de sélection seront contactées. 

Le Sommet adhère aux principes d’équité et de diversité en matière d’emploi. Il s’engage à bâtir un milieu de travail qui reflète la richesse, les valeurs et les aspirations de la communauté québécoise.